Stand der Vereinbarkeit mit den Anforderungen
Diese Webseite ist teilweise nicht mit den Anforderungen der Richtlinie (EU) 2016/2102 über die Barrierefreiheit von Webseiten und mobilen Anwendungen öffentlicher Stellen aufgrund der folgenden Ausnahmen vollständig barrierefrei.
Nicht barrierefreie Inhalte
Die folgenden Inhalte sind aus den unten angegebenen Gründen nicht barrierefrei:
Erfolgskriterium 1.4.6 Kontrast:
Einige Texte und grafische Elemente weisen nicht das erforderliche Kontrastverhältnis von mindestens 3:1 für große Texte und 4,5:1 für normale Texte auf. Dies kann insbesondere bei [z. B. Buttons, Pfeile, oder bestimmte Textpassagen] auftreten. Aufgrund den definierten und festgelegten Corporate Identity Vorgaben können die Farben (aktuell noch) nicht angepasst werden. Dadurch kann die Lesbarkeit für Nutzer*innen mit Sehbeeinträchtigungen eingeschränkt sein.
Erfolgskriterium 2.1.1 Tastatur:
Die vollständige Bedienung der Website mit der Tastatur ist aktuell nicht in allen Bereichen möglich. Einige Elemente sind (noch) nicht vollständig mit der Tastatur bedienbar. Dies kann insbesondere z.B. bei Buttons, Pfeile, Links, Akkordeon oder bestimmten komplexen Navigationsstrukturen auftreten.
Maßnahmen zur Verbesserung der Barrierefreiheit:
Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Zugänglichkeit unserer Website zu verbessern und bestehende Barrieren zu beseitigen.
Geplante Maßnahmen sind:
Die gesamte Website so bereitzustellen, dass sie vollständig per Tastatur bedienbar ist und das Kontrastverhältnis erreicht wird.
Erstellung dieser Erklärung
Diese Erklärung wurde am 20. Mai 2025 erstellt. Die Bewertung der Vereinbarkeit der Webseite mit den Anforderungen der Richtlinie (EU) 2016/2102 erfolgte in Form automatisierter Überprüfungen und ergänzender geleiteter manueller Prüfungen. Die Erklärung entspricht dem Stand der Prüfergebnisse am 20. Mai 2025.
Feedback und Kontaktangaben
Wenn Ihnen Barrieren auffallen, die Sie bei der Benutzung der Webseite behindern, so bitten wir Sie, uns diese per E-Mail an office@siwa.at mitzuteilen. Bitte beschreiben Sie das Problem und führen Sie uns die betroffene Seite oder das Dokument an. Wir werden Ihr Anliegen prüfen und Sie ehestmöglich kontaktieren.
Kontakt: SIWA Online GmbH
E-Mail: office@siwa.at
Durchsetzungsverfahren
Bei nicht zufriedenstellenden Antworten aus oben genannter Kontaktmöglichkeit binnen zwei Monate können Sie sich mittels Beschwerde an die OÖ-Antidiskriminierungsstelle wenden.
Kontakt: OÖ-Antidiskriminierungsstelle
E-Mail: as.post(at)ooe.gv.at
Telefon: +43 732 77 20 117 64